无因管理的构成要件有哪些

简言之，无因管理是指没有原因但当事人却管理了他人事情的行为。那么，如何才会构成无因管理行为呢？

网友咨询：

无因管理的构成要件有哪些

律师解答：

(一)为他人管理事务

管理他人事务，就是为他人进行管理或者服务。无因管理之事务，可以是有关财产的事项，也可以是非财产的事项，但应当是适宜成为债的客体的事务。下列事项不能成为无因管理的对象：违法事项，如代为清偿赌债;不能发生债的关系的纯伦理的事项，如代友接待客人;依照法律规定必须由本人亲自办理或经本人授权才能办理的事项，如结婚登记等。

管理的事务必须是他人的事务。如将自己的事务误认为他人的事务而管理，即使目的是为他人避免损失，也不能构成无因管理。

(二)有为他人谋利益的意思

为他人谋利益的意思，简称管理意思，是构成无因管理的主观要件。为他人谋利益的意思，其典型形态是专为本人谋利益的意思。但也允许管理人在有为本人谋利益的意思同时，为自己的利益实施管理或服务行为。

(三)没有法定或约定义务

无因管理中所谓“无因”，就是指“没有法定或约定义务”。没有法定或约定义务是无因管理成立的重要条件。衡量管理人有无法定或约定义务，应以客观标准确定，不以管理人的主观认识为标准。如果负有义务而管理人认为没有义务，其管理事务不能构成无因管理;如果本无义务而管理人误认为有义务，其管理事务照样构成无因管理。

律师补充：

哪些行为不构成无因管理？

（1） 违法的或者违背社会公德的行为。例如帮助别人打架不为无因管理，相反帮助别人打架应构成侵权行为。

（2） 不发生民事法律后果的纯粹道义上的、宗教上的或者其他一般性的生活事务。例如，代人招待客人的行为不是无因管理。

（3） 单纯的不作为行为。例如，保密义务不发生无因管理的问题。

（4）依照法律规定须由本人实施或者须经本人授权才能实施的行为。例如结婚行为不存在无因管理。

（5）慈善行为不成立无因管理，因为慈善行为要体现赠与人的意志。

【法律法规】

《中华人民共和国民法典》第九百七十九条 管理人没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而管理他人事务的，可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用;管理人因管理事务受到损失的，可以请求受益人给予适当补偿。

管理事务不符合受益人真实意思的，管理人不享有前款规定的权利;但是，受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外。