我在农村的二姨上个月到市区找了一份家政工作,公司包吃包住,但我发现她们公司为我二姨开具的工资低于当地的最低工资标准。我记得曾经看过新闻说这种做法是不符合规定的,但又不确定。我想问一下公司包吃包住的情况下给员工开具的工资低于最低工资标准合法吗?
高生荣律师 内蒙古-鄂尔多斯A20111506252258
王寿涛律师 山东-青岛山东兆基律师事务所
李春兰律师 广东-广州广东舜华律师事务所
蔡飙律师 广东-汕头广东岭海律师事务所
韩丽律师 上海-静安区上海宇钧律师事务所
刘洋律师 广东-深圳广东华佑律师事务所
陈雪律师 湖南-湘西湖南四维律师事务所
肖攀律师 广东-深圳广东华程律师事务所
孙心远律师 江苏-苏州江苏孙吴律师事务所
黄维宝律师 山东-青岛山东青博(城阳)律师事务所
帮助人数:7人 粉丝人数:804人
赵艳梅律师,是沈阳律协公司及投资并购委员会成员,亚洲风险与危
帮助人数:4095人 粉丝人数:13529人
帮助人数:1749人 粉丝人数:4791人
帮助人数:4827人 粉丝人数:17263人
微信扫一扫,关注二维码