地区切换：果洛
热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ
首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 广东劳动工伤法律咨询 > 广州劳动工伤法律咨询
您好 我在广州一家小私企上班 未签劳动合同 于2020年2月15日入职 那天我们公司运营突然问我什么时候开学 我便和运营说10月9日 我从未告诉他们我还是一名学生 并且公司只在我入职时口头说过不招短工 至少要做3-4个月 我现在已经符合这个条件了 而且也是口头说辞职只需提前十天即可 现在我还未提出辞职 我想做完今年九月份 在九月中下旬辞职 公司得知我十月九号开学想让我在八月二十号就走人 这是老板一人决定的 目前我运营还在和老板沟通中 我想请问下如果他们强制让我在八月二十号辞职 我该怎么办 （未签劳动合同有工资转账记录 微信聊天记录） 谢谢 麻烦了
黄子睿律师 广东-广州 广东广信君达律师事务所
梁伟健律师 广东-广州 广东泽正律师事务所
李刚律师 广东-广州 广东纬韬律师事务所
贺利祥律师 广东-广州 广东一粤律师事务所
陆志强律师 广东-广州 广东恒益律师事务所
唐雄进律师 广东-广州 广东劲戈律师事务所
张贤么律师 广东-广州 广东金本色律师事务所
余杰律师 广东-广州 广东广信君达律师事务所
尹杰深律师 广东-广州 广东顶匠律师事务所
诉讼业务擅长民商事案件（包括合同纠纷、婚姻家庭、侵权纠纷、劳
帮助人数:60人 粉丝人数:1433人
武汉大学法律硕士，四川大学法医物证学硕士，工作认真负责，具有
帮助人数:53人 粉丝人数:906人
毕业于中国政法大学民商经济法学院，执业5年，执业期间代理了大
帮助人数:61人 粉丝人数:1408人
法律硕士，服务多家国有企事业单位，主要从事公司（包括公司设立
帮助人数:48人 粉丝人数:1008人
微信扫一扫，关注二维码
