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2001年我在本市一家事业单位签了一份30年的劳动合同,合同里注明所有工资待遇和正式职工一样,但是当年单位办公室的工作马虎,没有把我的劳动合同拿到当地的劳动部门备案,今年事业单位编制改革,说我的合同没有备案不能给我编制,那么现在我成了无编人员,发工资就有和正式职工不一样了,这种情况不是我造成的,单位也不管,我想问一下,像我这样的情况怎么处理能争取我的权利呢?
单位坚持不补偿,去劳动部门咨询也是为单位说话,不愿意受理,现在没有人管,现在不知道该怎么办了?
罗玉婷律师 湖北-武汉 北京德恒(武汉)律师事务所
熟悉各类法律法规,专业知识扎实,办事认真负责。以用自己的专业
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夏律师毕业于中南财经政法大学,现为湖北省内最大专业律所,湖北
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李学良律师,湖北矗峰律师事务所专职律师。办理民事、经济、刑事
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