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陕西-安康劳动工伤1个月前

工伤发生后,单位没有到劳功部门申报工伤认定,而是告诉诉受害人一年后来处理所赔,但是一年后I工伤认定时间巳过期怎么办?

查看王佩律师的回答

王佩律师 陕西-安康 陕西邦彦律师事务所

  • 你好,职工申请工伤认定的时间为一年,超过了工伤认定时效,职工就不能申请工伤赔偿;职工只有被认定为工伤,才有可能进一步主张权利。超过工伤认定的补救措施:1、通过工伤保险赔偿案由获得救济。2、伤者直接通过一般民事损害赔偿案由人身损害赔偿纠纷获得救济。

    1个月前

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