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重庆-渝中区劳动工伤1个月前

我与公司签订劳动合同但还未到入职时间,没有入职,如何解除劳动合同需要支付违约金吗?

查看陈旭律师的回答

陈旭律师 重庆-合川区 重庆百君(合川)律师事务所

  • 双方已签订劳动合同且该合同已生效,解除劳动合同是否需要承担违约责任,根据合同约定。

    1个月前

  • 谢谢您的回答,我想再问一下合同说如要离职需提前三个月申请离职,否则支付违约金。但是我还未入职,没到入职时间。如何离职?

    1个月前

  • 若合同只约定了离职违约责任,没入职当然就不承担违约责任,但本着诚信的原则,应告知用人单位。

    1个月前

  • 值得一听

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