首页 > 法律咨询 > 疫情相关法律咨询 > 上海疫情相关法律咨询 > 松江区疫情相关法律咨询
颜律师,您好,我想咨询您一个问题,就是我现在到一个新公司工作,到岗日期是2月3号,由于近期的肺炎,我和公司的人事说响应号召在家待着晚点上班,而且要坐交通工具才能到公司,中途会遇到很多人,人事也不考虑劳动者个人的权益,只考虑公司的利益,还说我去晚了岗位就不留了,让我考虑,说因为特殊时期,让我到公司后就进行隔离,在公司的单独房间里待七天,以未到当地医院体检为由不予办理入职手续,要我隔离七天没问题后再入职,就是我现在处于被软禁状态,然而还没入职,意思名义上却不是公司员工,请问这样是合法的吗?
颜怡恒律师 上海-徐汇区 上海恒隆律师事务所
1个月前
1个月前
原兵兵律师 天津-南开区 天津中瓴律师事务所
王宝文律师 北京-朝阳区 顶辉律师事务所
张海龙律师 河北-石家庄 河北和泽律师事务所
常年从事法律工作,致力于刑事辩护、劳动工伤事务、合同纠纷事务
帮助人数:658人 粉丝人数:2291人
你的法律安全顾问、法律事务贴心管家-罗玉石律师,重庆君纵律师
帮助人数:17925人 粉丝人数:20294人
胡朝霏律师,法律硕士,北京市安理(重庆)律师事务所,执业以来
帮助人数:6人 粉丝人数:166人
毕业于西南政法大学,以其扎实的法学理论基础、准确的分析判断能
帮助人数:231人 粉丝人数:1644人
微信扫一扫,关注二维码