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因为用人单位的相关业务调整 ,导致部分辅警劳务派遣工岗位取消,现在劳务派遣单位给我发了一个征询函,有两种解决方案,第一种参加选岗择优录用,如果选上,继续在原单位上班,第二种,与劳务派遣公司解除劳动合同,每满一年支付一个月的工资向我支付经济补偿,我就想咨询一下,劳务派遣单位解除合同合理吗
严达兴律师 广东-佛山 广东的信律师事务所
从事律师服务业务达三十年,每年办理各种诉讼业务近百件,非诉业
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执业以来,先后成功被聘为安阳市人民检察院人民监督员,安阳市人
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冯书健律师具备深厚的法学功底、严密的法律思维逻辑和清晰的办案
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