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因公司薪资制度和当初入职时有改变现准备辞职。因当初公司提供过外出培训，需要交培训费八九千才可以走。或者到合同结束（六月结束）。公司没五险一金，劳动合同也是最近补签的。现在想辞职，并不认为要偿还培训费用。（改变制度违约在先，并且底薪两千业绩不达标扣一半）改怎么办
谭永欢律师 浙江-宁波 浙江新中大律师事务所
王雅敏律师 浙江-宁波 浙江同舟(宁波石化开发区)律师事务所
1、吴坤和律师，男，海南海口人，毕业于湖北警官学院，法学学士
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陈东月，本科就读于山东大学，研究生就海南大学，拥有法律职业资
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本律师为当事人提供民事及刑事各类诉讼业务以及为顾问公司提供法
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