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惯例公司每月一号休息 十月份公司安排国庆放假 一号和二号休息了 三号开始正常上班 按照惯例二号算带薪休息 但是我十月六号开始离职了 十月份只有3.4.5号上班了 现在我要求公司2号那天给我算正常上班 但是告诉说没有满勤不算上班 没有签劳动合同 八月初入职的
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