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我的第二次固定期限是在23年10.23到期了,公司是在24年3.20才续签的无固定期限合同,但是续签的合同上合同期限写的是23年10.24至无固定期限。这样子能主张要求公司补偿那段时间的双倍工资差额吗?
李俊佳律师 广东-广州 广东骏道律师事务所
法学科班出身,会计师,在国企从事财务工作数十年。格言是良善律
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自1996年起从事律师职业,至今已25年。业务范围主要包括民
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法律功底深厚,案件把握准确,擅长婚姻家事、劳动用工、经济纠纷
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