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湖南-长沙婚姻家庭1个月前

你好不定时工作制没有休息日么

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曹雨轩律师 湖南-长沙 湖南弘湘律师事务所

  • 依据《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》:对于实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工,企业应根据《中华人民共和国劳动法》第一章、第四章有关规定,在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。实行不定时工作制并非没有休息日、而是采取弹性工作时间等适当方式保障员工的休息与工作。

    1个月前

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