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+淡定情绪

山东-威海劳动工伤1个月前

¥9.90

解除劳动合同方面?职工评上了困难职工,企业有权解除劳动合同吗?

查看尹琳琳律师的回答

尹琳琳律师 山东-威海 山东北斗星辰律师事务所

  • 劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    在没有上述情况下不允许解决的,违法解除涉及到双倍赔偿

    1个月前

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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