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公司“万名党员进党校”培训占用休息时间不给补休,我们是轮休制度,刚好培训那几天我休息,占到三天,领导说这个是属于员工福利不给补休。但是尼上班期间去培训的就不用补班。我就白占了三天休息,请问这违反劳动法吗?追诉期是多久,以后离职了再来追诉可以吗?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
张晓斌律师 四川-达州 四川省大竹县文星法律服务所
曾在不动产登记部门从业十余年,擅长不动产、婚姻家庭、经济合同
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李来强律师,毕业于西南政法大学,中共党员,服务过多家国有企业
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