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广东-深圳劳动工伤1个月前

我入职一家书画培训机构 2020年10月入职的 谈好的固定工资待遇不带提成是8400月薪另外4200的年底奖金。 现在2023年2月份了 公司说要改革 在我员工方不同意的情况下 改成三千到四千的底薪加提成。 但是现在所在区域业绩较差 提成最多只有一两千块。 这样算来只有五千多块。 请问这样合理 合法吗?要怎么解决?

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张萍律师 广东-深圳 广东知恒律师事务所

  • 您好,可以委托我介入帮您提起劳动仲裁

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95614人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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