张健律师解答了公司提前一个月通知辞退，有赔偿么...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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北京-昌平区劳动工伤1个月前

公司提前一个月通知辞退，有赔偿么

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张健律师 北京-朝阳区 国浩律师（北京）事务所

用人单位提前30天书面通知辞退，仍应支付经济补偿金。但如果劳动者没有过错而公司单方面通知要解除劳动合同的，则属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
经济补偿金计算标准：
（1）按工作年限：每满1年支付1个月工资的标准支付，6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，支付半个月工资的经济补偿。
（2）劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的，按职工月平均工资3倍的数额支付，最高年限不超过12年。
（3）劳动者月工资：劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。

1个月前

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