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安徽-池州劳动工伤1个月前

大学生出来实习,和公司签订了实习协议书,现在想离职但是公司一直说再干干,说一些为你好的话来搪塞你,在实习协议书上有明确标明解除协议的条件有:1、需要提前30日通知甲方解除实习协议 2、未提前30日通知甲方解除实习协议的,应当按照解除本协议前本人一个月工资的标准支付甲方赔偿金。这种情况的话具有法律效益吗,怎么样才能以最快的时间离职

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张文娟律师 安徽-池州 安徽安池律师事务所

  • 此约定有争议,用人单位有损失才能要求赔偿。具体要看仲裁员对此条款的认定

    1个月前

  • 《劳动法》第一百零二条
    劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。

    《劳动合同法》第九十条
    劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

    1个月前

  • 值得一听

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