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广东-广州劳动工伤1个月前

旷工一天罚款三天是否违法

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黄科璇律师 广东-广州 广东红棉律师事务所

  • 你好,这种情况属于违法。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动报酬是劳动者付出劳动的合理对价,即使劳动者存在迟到、早退、旷工的行为,用人单位也应当按照劳动者的实际缺勤时间扣减相应工资,不得扩大劳动者的违纪后果。

    1个月前

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