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你好律师。我在公司上班两年两个月。前一段时间发现怀孕了。因为不稳定，只向直属领导说明了情况，请了两次假在家保胎。后来情况一直不稳定，还需要请假，给直属领导请，她说不好批。那我只好因为要保胎才无奈说离职。他们说商量一下，商量的结果就是让我离职。我口头上答应了。而且也有微信聊天记录是我答应的。但是他在我没有写离职的情况下把社保给断交。住院期间，还让我写离职信。而且七月份的工资其他同事都发了，我没有发。这种情况下我该怎么办，如果劳动仲裁我有赢的把握吗？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
张晓斌律师 四川-达州 四川省大竹县文星法律服务所
执业以来，先后成功被聘为安阳市人民检察院人民监督员，安阳市人
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安阳专职律师，法律专业，理论功底深厚。多年的工作经验形成了缜
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从事律师服务业务达三十年，每年办理各种诉讼业务近百件，非诉业
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