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广东-佛山劳动工伤1个月前

你好,我想咨询一下,就原单位把我调到另外一家厂上班,并且还不是原单位的领导调,是另外一家厂的领导调,我拒绝去,原单位的一个会计,就不让我们干活不给工作餐,后来厂里就出一份解除劳动合同通知,我们都没有签,他说不签寄给我们,像这样的情况我们该怎么办呢?

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周惠霞律师 广东-佛山 广东顺一律师事务所

  • 单位的行为属违法解雇,但要搜集证据证明你方主张,如调动的书面通知、微信或者短信;近一年收工资的凭证,如工作未满一年,从入职开始;与原单位存在劳动关系的其他证据,如社保记录、劳动合同、工牌等…可委托律师处理,主张经济赔偿金

    1个月前

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