您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:西安市

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 河南劳动工伤法律咨询 > 郑州劳动工伤法律咨询

+百度小程序用户

河南-郑州劳动工伤1个月前

公司裁员,逼迫签的离职单,还能要经济补偿金吗

查看姜洪喜律师的回答

姜洪喜律师 河南-郑州 河南首策律师事务所

  • 若是职工因个人原因申请离职或解除、终止劳动关系的,用人单位不需要支付经济补偿金的。若是离职申请上显示为经用人单位提出双方协商一致解除劳动关系的,用人单位系需要支付的,反之则不需要。从您所提出的问题看,用人单位无法定解除或辞退职工的法律依据,在职工不同意的情况下,用人单位单方解除或辞退职工时,需要支付赔偿金,即双倍经济补偿金。

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95605人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

公务员退休后嫖娼会影响工资吗 73606人查看

赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10383 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询