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江苏-苏州经济纠纷1个月前

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我于2010年进的公司,今年3月31号合同到期了,想把年休假休完,公司却不让休,说没干满一年不给年休假,公司这样做合理吗,谢谢

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高天野建帆景皓建工房地产团 江苏-苏州 江苏建帆景皓律师事务所

  • 连续工作一年以上即有权利享受带薪年假待遇。工作已满1年不满10年的,法定带薪年休假5天;已满10年不满20年的,法定带薪年休假10天;已满20年的,法定带薪年休假15天。但有其他休假情形的除外。

    1个月前

值得一听

你好,村委下来收卫生费合不合理,应不应该交 167753人查看

王涛律师 山东-青岛 山东运策律师事务所

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董建春律师 山东-菏泽 山东天清律师事务所

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高景文律师 北京-东城区 北京正公律师事务所

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