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山东-烟台劳动工伤1个月前

¥9.90

我现在怀孕六个月了单位以我旷工为由不交保险解除劳动合同了!我该怎么办

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吴律师 山东-烟台 山东新势力律师事务所

  • 您好,依据《社会保险法》第五十八条:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条规定:任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。《女职工劳动保护规定》第四条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。用人单位不能无故任意解除劳动合同,可以与用的单位协商,协商不成,可以申请劳动仲裁。

    1个月前

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