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我是苏州金红叶纸业集团有限公司的员工，2013年12月份入职，2015年8月由DCS岗位升任领班，但是工资一直没有达到领班岗位工资。在工作期间兢兢业业，尽心尽力管理班组。多次获得优秀员工，还在公司立过功。2018年满足公司加薪加职条件。2018年6月29日，公司经理因发现班组有员工偷玩手机，便以管理不利为理由，不予加职加薪。严重侵犯劳动者权利，也不符合同职同薪的劳动法规。请问公司有没有违规？我该如何维权？谢谢
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
张晓斌律师 四川-达州 四川省大竹县文星法律服务所
从事法律教学工作30多年，法学高级讲师，理论基础扎实。执业1
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山西德明律师事务所首席合伙人、副主任，2010年通过国家司法
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梁海朋律师，男，本科法学专业毕业，2014年取得律师证，现为
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原波律师，电话15581835556。执业以来办理了大量的合
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