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我是2018年7月份进入A公司工作，2019年7月份离职，2020年7月份又入职A公司工作，2021年3月份离职。再A公司工作的期间从未给我交过社保，还有工资未给我结算，目前因为工资拖欠问题我要起诉他，能不能连同未缴纳社保一起起诉，有没有赔偿的标准，和相关的规定？还有一点是2020年8月份开始，我的社保是挂在老家的一个公司缴纳的，对起诉未缴纳员工社保有没有影响？
周学军律师 浙江-金华 浙江五义律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
张晓斌律师 四川-达州 四川省大竹县文星法律服务所
二级律师，执业三十余年，综合素质高，社会信誉好。业务功底扎实
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专职律师、企业培训师、心理咨询师。执业领域：一般民商事诉讼与
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军转律师，律师执业前是一名有着22年军旅生涯的中校军官，执业
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从事执业律师10余年，擅长公司法务、股权纠纷、交通事故、劳动
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