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+小嫩芽

江苏-南京合同纠纷1个月前

即将过年放假,公司(1月25日)通知说来年公司要搬到无锡办公(现在是在南京办公),让我们决定要不要去无锡,不去的2月5日前给答复,并且3月解除劳动关系,2月工资、年终奖减半发放。公司负责人今天找到我,问我去不去无锡,我是不去无锡的,然后他说,那这个月底解除劳动关系,并且赔付我一个月的薪资赔偿金。
我没有同意,即将过年了,年终奖也没了,还失业了,我该怎么办

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李权威律师 江苏-南京 江苏湛博律师事务所

  • 根据法律规定,你可以主张单位支付全额工资和年终奖。

    1个月前

  • 但是他们现在矢口否认有年终奖,如果按赔偿来算的话,现在这种情况,我能得到什么样的赔偿,提前与我解除劳动关系,并且是突然通知,我想知道我具体能得到的

    1个月前

  • 值得一听

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