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天津-河北区劳动工伤1个月前

离职一个月,交接没有交接完,公司不给开离职证明,是否合法?是否可以走劳动仲裁。(没有交接完的原因:我来公司之前的老项目,转到我名下,都是08年,12年的项目,现在我要离职,领导让我走终止,但是客户不给盖章)

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田博律师 天津-滨海新区 北京东卫(天津)律师事务所

  • 您好,根据您现有的表述,我先给您做一下初步的解答。我认为您说的这种情况不应该理解为工作未交接完。我理解这件事儿的交接应该是指把找客户盖章的事儿交接给下一位同事。公司不出具离职证明是可以走劳动仲裁的,如能证明因此有损失的话,公司应付赔偿责任。

    1个月前

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