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辽宁-沈阳劳动工伤1个月前

我手指缺失,住院半个月,医生建议休息两周。两周后没好,可以继续休息吗?能休多久?我现在过两周了还没有上班,能算是停工留薪期?

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宋贺律师 辽宁-沈阳 辽宁大伦天谕律师事务所

  • 、单位的行为是严重违反劳动法的行为,侵犯了你的合法权益。应当是先停工然后等待鉴定结果出来再上班,而单位却以鉴定结果未出要求你上班,当然是严重违反劳动法的行为。
    2、维权方法:向单位所在地的劳动仲裁提出劳动仲裁(当地的劳动人事仲裁委员会)。
    3、可以提出的权利要求:可以要求与单位解除劳动合同,并要求单位支付工伤赔偿金、停工留薪期间的工资、工伤期间上班的工资、经济补偿金等。

    1个月前

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