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北京-延庆县劳动工伤1个月前

您好,公司裁员,已经签署离职补偿协议,已经离职半年左右了,公司一直未支付离职补偿金,多次问询公司财务,都已公司不给处理,拒绝支付补偿金,这种情况我应该怎么处理呢?可以直接向法院申请支付令,或者强制执行吗?

查看刘仲鸣律师的回答

刘仲鸣律师 北京-海淀区 北京尚梓律师事务所

  • 您好,根据您提供的信息可以就这份《离职补偿协议》直接向法院提起诉讼,要求法院判决公司履行协议内容。当然具体还要看看协议如何签订的。

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95605人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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