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安徽-合肥劳动工伤1个月前

离职直接走人不办理其他手续行不行

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符佳佳律师 安徽-合肥 安徽力澜律师事务所

  • 如果部分岗位不办理交接,涉及到公司的业务进程、财务管理、人事管理等等对公司会产生影响的内容,如果不进行交接给公司造成了损失,公司也是可以要求你赔偿损失的哦

    1个月前

  • 当然如果你按照正常的流程申请了离职,但是公司却以交接手续为由拖延限制你不让离职,这种情况下建议充分准备好对自己有利的证据,防止公司后期发难;再有就是如果公司为你购买了社保,最好有书面的离职证明书,否则可能影响后期公司的社保缴纳情况。

    1个月前

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