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您好,我现在在职场(店铺)发现上司有性骚扰的倾向,对我有非分之想。店铺并未与我签订任何纸质合同,现在我考虑不辞而别,先斩后奏,想问一下如果我此刻这样跑路,是否是劳动法允许的?是否可以向上司索要我此个月的劳动报酬?
郭梅律师 江苏-南京 江苏石城律师事务所
1个月前
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刘伟律师 天津-南开区 天津坻京律师事务所
肖军律师 安徽-芜湖 安徽思文律师事务所
黄世振律师 湖北-孝感 湖北维天律师事务所
赵艳梅律师,是沈阳律协公司及投资并购委员会成员,亚洲风险与危
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赵峻,北京市炜衡(沈阳)律师事务所合伙人。中国中小企业协会调
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军队转业律师,中共党员,擅长刑事辩护、婚姻家庭及继承纠纷、交
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