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江苏-苏州劳动工伤1个月前

¥9.90

我在这家安保公司就职10年零两个月零4天(2013年腊月29至今天(2024年3月4日),2014年入职时签了劳动合同(本人当年50岁),2020年疫情开始至2023年10月8日(本人满60岁)至今公司没有于我再签劳动合同,现在也没于我签劳务合同(返聘)请问律师:公司这样做违反劳动法吗?

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田帅律师 江苏-苏州 上海段和段(苏州)律师事务所

  • 违反的。违反劳动合同法。应当给予赔偿金或者其他解决方案。因为你这边还涉及退休等,劳动合同换签等一系列问题

    1个月前

值得一听

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张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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