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广西-南宁劳动工伤1个月前

￥19.90

您好，我是在美容院上班，老板扣工资怎么办

查看关黎律师的回答

关黎律师 广西-南宁 广西建开律师事务所

  • 你好，这个要看扣工资原因，如果是不合法的你可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁要求支付足额工资。或者向劳动监察大队投诉。

    1个月前

  • 我在一家美容院是工作室上班两年了，店里老板只请两个人，一个月店里业绩不到两万扣300底薪，第二个月店里业绩不到两万扣500底薪，店长只扣300块，要是店里业绩达到3万，店长就多一天休息，平要是自己开大一点的单的业绩还要跟店长平分，有一些老顾客我也做到店长开单了我一分业绩都没有，在这里没有签劳动合同的

    1个月前

  • 一般底薪是固定的，和业绩无关，老板扣除有问题；一般业绩和绩效工资挂钩，如果业绩没达到确实可以扣。首先你得证明老板和你说的底薪是多少，然后怎么扣，然后再证明扣的不合理。你可以通过微信聊天记录等进行举证，举证后可以申请劳动仲裁或者先向劳动监察投诉解决。

    1个月前

  • 底薪是3000块，就是店里总业绩不到两万块扣底薪300到500块，要是算个人业绩提成都没有300块的就直接扣底薪了，这样合理吗？

    1个月前

  • 底薪一般是固定的不能扣的。除非老板和你约定的是3000有部分是底薪，有部分是提成，如果都是底薪不能因为业绩不好，达不到要求就扣。

    1个月前

  • 底薪是3000块，就是店里总业绩不到两万块扣底薪300到500块，要是算个人业绩提成都没有300块的就直接扣底薪了，这样合理吗？

    1个月前

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