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江苏-淮安劳动工伤1个月前

单位经营困难,允许员工放长假,但是要签合同,同意长假期间单位给我们正常缴纳社保,没有工资,如果员工同意,后期如果单位倒闭会不会影响拿赔偿金

查看张雷律师的回答

张雷律师 江苏-淮安 江苏业致胜律师事务所

  • 非劳动者原因不上班的话,依据工资支付条例规定,要保证劳动者的最低薪资的。因公司原因未有上班,不影响后续的相关补偿或赔偿

    1个月前

值得一听

您好,老人65岁想一次性补交社保,大约交多少钱? 95602人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

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赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

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