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疫情期间,公司无法及时为员工发放工资应当怎么办
来源:法妞问答 时间:2020-02-17 类型:疫情相关 1832人阅读

通常情况下,企业应及时发放工资,如遇节假日或休息日,一般应提前在最近的工作日支付。根据《工资支付暂行规定》第7条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。在用人单位复工以后,疫情期间,一般而言用人单位应及时发放工资,如遇特殊情况,如财务人员处于强制隔离期,且用人单位暂无法通过其他方式处理发放,通常理解,如用人单位及时事先向员工说明沟通且属于短暂延迟,待障碍事宜消息后立即发放,应不存在重大问题。

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