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山东-济南劳动工伤1个月前

￥10.00

公司没有签订劳动合同，离职时是不是应该给结算工资，有记件表和工资表是不是有用？

查看周丽华律师的回答

周丽华律师 山东-济南 山东融冠律师事务所

  • 应该结算工资。如果您是主动离职，不能要求工作年限的补偿金或赔偿金，但还是可以要求没有签订书面劳动合同的双倍工资；公司应该在员工入职起一个月内与你签订书面劳动合同，如果没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付双倍工资，但要注意一年的诉讼时效问题，没有签订劳动合同的第二个月发工资之日起开始计算

    1个月前

值得一听

您好，老人65岁想一次性补交社保，大约交多少钱？ 95600人收听

张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所

公务员退休后嫖娼会影响工资吗 63111人查看

赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所

我是82兵，入伍四年，85退伍在农村，退伍时只得到了一年100元的退伍费，其它什么都没有享受到，请问那时年代退伍有没有其 46057人收听

张晓斌律师 四川-达州 四川省大竹县文星法律服务所

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